affirment vouloir davantage postuler dans une entreprise qui fait attention à sa marque employeur.
*Source : Workable (2020)
En valorisant sa marque employeur, une entreprise peut réduire de près de 30% son turn over.
*Source : Office Vibe (2020)
La parole des collaborateurs est 3 fois plus crédible que celle du PDG quand il s’agit d’évoquer les conditions de travail dans l’entreprise.
*Source : Edelman Trust Barometer (2020)